海南事业单位招聘考试没有统一固定的次数，但总体呈现“‌一年多次、全省联考为主、市县单位自主补充‌”的特点。综合来看，‌一年通常有1-2次全省性联考机会‌，同时各市县、区及用人单位会根据岗位需求全年不定期组织自主招聘，实际可参与的考试机会远超两次。

一、全省事业单位联考：一年通常1-2次

近年来，海南省逐步参与全国或区域性事业单位公开招聘联考，考试时间相对集中，主要分为‌上半年和下半年两次‌。

‌上半年联考‌：

公告一般在‌2月至3月‌发布，报名集中在‌2月中旬‌，笔试安排在‌5月至7月‌之间。

例如，2025年上半年联考报名时间为‌2月13日至19日‌，笔试预计在5-7月进行。

2024年则为5月下旬报名，7月6日笔试。

‌下半年联考‌：

部分地市和单位会在‌8月至10月‌间参与全国联考或区域性统考，公告多在‌9月发布‌，笔试安排在‌10月至11月‌。

小红书平台信息显示，“海南事业单位：2月/9-10月报名，3月/11月考试”，说明下半年已形成一定规律。

二、市县及单位自主招聘：全年不断，机会灵活

除全省联考外，海南各市县(如海口、三亚、儋州等)以及医院、学校、科研院所等单位会根据实际岗位空缺情况，‌自行组织招聘‌，这类考试不参与统考，时间灵活，全年都可能发布公告。

‌招聘频次高‌：省直单位年均组织‌4次左右‌规模超50人的招聘，笔试集中在3、4、6、7、9月;

‌市县招聘‌：较大规模的市县区招聘一般一年1次，人数在20-200人左右，集中在3-7月;

例如，海口市教育局、三亚市人民医院等单位常年发布专项招聘公告，适合特定专业考生“曲线入编”。

‌单位单招‌：部分医院、高校、中小学常在‌3-4月、9-10月‌集中招人，形成招聘高峰期。