根据培训机构数据，2025年吉安市公务员的整体进面分数线及相关职位案例如下。

📊 整体进面分数概况

下表数据来源于多家教育培训机构整理的汇总信息：

注：以上数据为非官方培训机构整理，最权威的信息请以“江西省公务员局”官方发布为准。

📝 具体职位进面分数案例

职位是决定分数的最关键因素。以下是2025年吉安市几个不同层级岗位的实际例子，分数差异显著：

💡 报考分析与建议

结合你之前问过的城市，可以总结出以下规律：

1. 竞争格局定位：吉安的平均进面分（120.69分） 在你已查询的城市中，略高于赣州（118.02分）、景德镇（119.66分）和鹰潭（120.29分），但低于萍乡、新余、九江和南昌。这说明吉安的整体竞争压力在全省处于中等水平。

2. 岗位差异巨大：如上表所示，即使在同一城市，不同层级、不同单位的岗位分数可以相差10分以上。乡镇和县直机关的分数可能非常接近（如121.0分 vs 123.58分），都明显高于全市最低线。因此，选择具体岗位至关重要。

3. 利用筛选条件：专业要求具体、有附加限制条件的职位，其竞争压力通常会相对小一些。报考时可以充分利用自身的专业、学历等优势进行精准筛选。