选择适合自己的事业单位岗位是一个需要综合考虑的过程，以下是一些建议：

了解自己的专业背景和能力：选择与自己专业背景和能力相符的岗位可以增加竞争力。例如，如果擅长数学和计算机，可以选择技术类的岗位;如果擅长管理和领导，可以选择管理类的岗位。

考虑自己的兴趣和价值观：选择自己感兴趣的岗位可以增加工作热情和动力，同时也要考虑自己的价值观是否与该岗位相符。

分析岗位的要求和前景：仔细研究招聘公告中的岗位要求和职责，了解该岗位的发展前景和晋升空间。

对比不同岗位的竞争程度：选择竞争程度相对较小的岗位可以增加录取机会。可以通过对比不同岗位的报名人数、录取比例等信息来选择竞争程度较小的岗位。

考虑单位的性质和工作环境：事业单位的类型和工作环境也是选择岗位时需要考虑的因素。例如，如果希望工作环境稳定，可以选择机关事业单位;如果希望工作环境充满挑战和创新，可以选择企业型的事业单位。

准备充分：在选择岗位时，需要做好充分的准备，包括了解招聘政策、报名流程、考试内容等，以及准备好相关的材料和证明文件。

总之，选择适合自己的事业单位岗位需要综合考虑多方面的因素，包括自身的专业背景、兴趣和价值观、岗位要求和前景、竞争程度、单位性质和工作环境等。做好充分的准备可以提高选择岗位的效率和准确性。