江西事业单位招聘考试没有统一固定的次数，但总体呈现“‌一年多次、省级与地市考试并行、统招与单招结合‌”的特点。综合来看，‌全省层面通常一年组织一次大型统考，但各地市(如南昌、九江、赣州等)会根据岗位需求自行组织招聘，全年实际可参与的考试机会远超一次‌。

一、全省事业单位统考：一年通常一次，集中在上半年

江西省目前尚未完全实行全省统一联考制度，但存在事实上的“‌全省性集中招聘窗口‌”，多由省人社厅或各地市同步发布公告，形成“统考效应”。

‌公告发布时间‌：一般在‌3月至4月‌

‌笔试时间‌：集中在‌5月左右‌进行

‌代表地区‌：省直单位、南昌、宜春、景德镇等地常在此期间组织考试

二、各地市自主招聘：全年多批次，机会分散灵活

除全省性招考外，江西各设区市及县区单位会根据编制空缺情况‌自行组织招聘‌，考试时间不统一，全年均可发布公告，是考生不可忽视的重要机会。