公务员考试年龄下限统一为 18 周岁,上限分通用标准与特殊情形,往年是18周岁-35周岁。2026 年国考有重要调整,各省考以当年公告为准。
| 报考类型 | 2026 年国考 | 2025 年多数省考 |
|---|---|---|
| 普通岗位 | 18-38 周岁 | 18-35 周岁 |
| 应届硕博(非在职) | 放宽至 43 周岁 | 放宽至 40 周岁 |
年龄限制为何提升上限?
地方性政策创新与试点:一些省份,特别是面临基层人才短缺、或希望吸引更多有社会经验人才的地区,会自主将部分岗位的年龄上限放宽。将上限设定为38周岁,是近年来部分省份(如河南、山东、贵州等地的部分县乡岗位)采取的具体措施,目的在于扩大选才范围。
针对特定群体或岗位:这种放宽往往不是针对所有岗位,而是重点面向以下几类:
优秀村(社区)干部:定向招录时,会放宽年龄。
有丰富基层工作经历的人员:如“三支一扶”、大学生村官、特岗教师等服务基层项目期满人员。
急需紧缺的专业技术人才。
部分地区所有报考人员:少数省份在当年的省考公告中,可能统一将年龄上限提高至38或40周岁。
政策是动态的:公务员招录的年龄限制并非一成不变。国家层面给出指导框架,地方在执行中有灵活调整的空间。
具体内容一定以当地公告为准,注意看好公告中报考条件,以及职位表当中的条件。




