国企不属于事业单位。以下是国企和事业单位的具体区别：

一、定义与性质

国企：是指国务院和地方人民政府分别代表国家履行出资人职责的国有独资企业、国有独资公司以及国有资本控股公司。国企的主要目标是盈利，并注重经济效益。虽然由国家控股或拥有，但其运营方式更接近于市场化运作。

事业单位：是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位通常不以盈利为主要目的，而是致力于提供公共服务，履行一定的社会职能。

二、控制权与领导方式

国企：国家对其资本拥有所有权或者控制权，政府的意志和利益在很大程度上决定了国有企业的行为。国企在运营过程中需要遵循市场经济规律，并接受相关监管部门的监督和管理。

事业单位：接受政府的领导，是表现为组织或机构的法人实体。事业单位在运营过程中更注重社会效益和公共服务质量，其经费来源和运营方式也往往受到政府的支持和保障。

三、人员编制与合同形式

国企：员工通常签订的是劳动合同，受劳动法保护。国企在招聘、用工和薪酬管理等方面拥有较大的自主权，可以根据企业自身的经营情况和市场需求进行调整。

事业单位：员工通常拥有正式编制，签订聘用合同，并受事业单位管理条例的约束。事业单位在人员招聘、用工和薪酬管理等方面需要遵循更为严格的规定和程序。

四、经济目标与公共目标

国企：虽然也承担一定的社会公共目标，但其主要目标是盈利和经济效益。国企在追求经济效益的同时，也需要关注社会责任和可持续发展。

事业单位：更注重社会效益和公共服务质量，其经济目标往往是为了更好地实现社会公共目标而服务的。事业单位在提供公共服务的过程中，需要注重公平、公正和效率。

综上所述，国企和事业单位在定义、性质、控制权与领导方式、人员编制与合同形式以及经济目标与公共目标等方面都存在显著的差异。因此，国企不属于事业单位这一类别。