根据《邯郸市2025年春季博硕引才工作实施方案》有关要求，结合我县人才需求情况，经研究决定，面向社会公开选聘博硕人才40名。现将有关事项公告如下：
一、引进原则
坚持德才兼备，公开、平等、竞争、择优的原则。
二、引进方式
采取选聘方式进行。
三、引进对象及条件
引进对象为国内普通高校毕业的全日制博士、硕士研究生;国(境)外高校QS世界排名前500以内知名院校毕业并经教育部认证的全日制博士、硕士研究生。
同时满足以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，且无国(境)外永久居留权;
2.应届毕业生须于2025年9月30日前取得毕业证书、学位证书(留学回国人员另需取得教育部留学服务中心的学历学位认证证书);
3.硕士研究生年龄原则上不超过35周岁(1989年3月及以后出生);引进到一般事业单位的博士研究生原则上不超过40周岁(1984年3月及以后出生);引进到公立医院的博士研究生原则上不超过45周岁(1979年3月及以后出生)。特别优秀的，年龄可适当放宽;
4.符合需求岗位的专业及相关要求，其中报考的博士研究生在博士期间所学专业，须与就读本科或硕士期间所学专业保持一致;
5.自2017年起，全日制和非全日制研究生由国家统一下达招生计划，考试招生执行相同的政策和标准，培养质量坚持同一要求，学历学位证书具有同等法律地位和相同效力，可参加本次博硕人才引进;
6.具备《事业单位公开招聘人员暂行规定》中规定的基本条件及用人单位的其他要求。
具有下列情形之一的，不得报名参加选聘：
1.曾受过刑事处罚和被开除公职的;
2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;
3.在校期间受到院系以上处分的;
4.受处分期间或未满影响期限的;
5.在各级各类公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
6.现役军人;
7.已在邯郸市区域内行政事业单位工作的在职在编人员;
8.按规定未满服务期限的;
9.失信被执行人;
10.法律法规规定的其他情形。
四、引进岗位及人数
本次引进博硕人才共40名：成安县财政局1人，成安县农业农村局3人、成安县人民医院6人、成安县中医院4人、成安县第一中学15人、成安县综合职业技术学校6人、成安县第三中学5人。
五、引进程序
(一)报名时间及方式
1.报名时间：自公告发布之日起至2025年3月28日
2.报名方式：在成安县人民政府信息公开平台发布选聘博硕引才公告
(http://www.chengan.gov.cn/main/index.jsp)
(二)报名及资格审查
应聘者需提交以下材料：
①填写好的《成安县2025年春季博硕引才报名表》(见附件2);
②以下材料扫描件(PDF格式)：有效期内二代居民身份证(需扫描正反两面)、学历学位证书、符合岗位要求的其他相关证明材料(如教师资格证书、医师资格证书、药师资格证等)及《教育部学历证书电子注册备案表》。
以上材料打包后发送至本次公开选聘指定邮箱(见附件1)，邮件主题为：应聘岗位名称+姓名+毕业院校+所学专业。
1.资格审核：用人单位收到材料后，对应聘人员材料进行初步资格审核。
2.资格复审：初审合格者通知其携带报名时所需的报名表、身份证、相关佐证材料原件和复印件，按指定时间和地点参加复审。
(三)测评
聘请经验丰富的专家组成专家小组，进行测评工作。事业人才现场选聘，医学类、综合类岗位测评主要以结构化面试方式进行测评，教师岗位采用说课、试讲方式进行测评。面试测评成绩划定最低控制分数线为70分，低于最低控制分数线的不能录取。
(四)体检与考察
体检参照现行的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格的组织考察，主要考察内容是人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、“三龄两历一身份”等,并对其资格条件进行复查。体检、考察合格者确定为拟聘用人选。
(五)网上公示
对拟聘用人选在成安县政府网站公示7个工作日。
(六)聘用
对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，事业单位岗位拟聘人员由专业引才小组提出聘用意见，报县委、县政府批准后，由用人单位、主管单位、编制、人社等部门办理聘用相关手续，并由用人单位签订聘用合同。被聘用人员实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、回避原则
应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条“事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：
1.夫妻关系。
2.直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女。
3.三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女。
4.近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。
5.其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位，是指依法登记的同一事业单位法人”，以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位”所列情形。
七、其他事项
1.凡应聘人员未在规定时间内按要求参加资格审查、测评、体检、考察、报到、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合选聘条件的，伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任。
2.请考生报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通，以免影响选聘。
