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2025年常州公务员进面分数线

华图教育 | 2026-01-28 17:39

2025 年常州公务员进面分以江苏省考统一合格线为基准,非公安岗平均进面分约 130.5 分,最高分 151.6 分(新北区三井街道办事处),最低分 100.5 分(新北区罗溪镇人民政府),120-140 分是主流进面区间。以下是详细信息:

一、官方笔试合格线(全省统一)

职位类别 公共科目总分 行测单科 备注
A 类(综合管理) 110 分 50 分 -
B 类(行政执法等) 105 分 50 分 公安岗公安专业科目≥40 分
C 类(乡镇等) 100 分 50 分 优秀村(社区)书记岗:总分≥90 分,行测≥40 分
专技类特殊岗(50-59) 95 分 40 分 专业笔试科目≥40 分

二、常州各区域 / 岗位进面分详情

整体数据:非公安岗平均进面分约 130.5 分,最高分 151.6 分,最低分 100.5 分。130-140 分占比约 39%,120-130 分占比 42%,120 分以下多为应届 / 定向岗,占比 19%。

分区域最低进面分参考

市直机关:平均约 135 分,市纪委监委、教育局等热门岗最低进面分 140+,竞争比最高达 198:1。

新北区:100.5-151.6 分,三井街道岗分数突出,罗溪镇人民政府岗分数最低。

天宁区:116.6-147.6 分,平均约 133.86 分,是常州竞争较激烈区域。

武进区:平均约 133.4 分,热门街道岗最低进面分 138+。

钟楼区:117.3-146.1 分,平均约 131.45 分,城管等岗位分数偏低。

金坛区 / 溧阳市:平均约 128 分,最低进面分可至 110 分左右(如法院、乡镇岗),部分定向岗分数偏低。

常州经开区:117.2-146.8 分,平均约 131.82 分,综合执法局等岗位分数较低。

岗位差异

热门岗:市直核心部门(如纪委监委、教育局、发改委),最低进面分 140+,竞争比超 180:1。

普通岗:以 130 分为常见门槛,竞争激烈的普通岗平均 138 分左右。

特殊岗:监狱、公安体测岗及应届 / 定向岗,进面分多在 120 分以下,部分低于 110 分。

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