军队文职是合同工,流动性强、专业技术和技能水平要求不高的军队文职岗位合同期限为1年至3年,高校应届毕业生首次订立合同的期限为5年;虽然军队文职是合同制,但并不影响其稳定性,只要考核合格,同时没有出现任何工作问题,一般不会被轻易辞退。