双井街道面向社会公开招聘城市协管员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及数量
本次招聘拟聘用城市协管员23名：
(一)社会服务岗协管员9名
(二)城市管理岗协管员8名
(三)街道统筹岗协管员6名
二、招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3.户籍不限;
4.具有大学专科及以上文化程度;
5.18周岁(含)以上，45周岁(含)以下(1978年1月1日至2004年12月31日期间出生);
6.品行端正，无犯罪记录，无其他社会不良记录;
7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
8.具有符合职位要求的工作能力。
三、管理方式
实行第三方劳务派遣管理
四、工资待遇
1.工资标准：按照朝阳区城市协管员工资标准执行，依据政策规定实行动态调整。
2.其他待遇：按照国家及本市劳动法律法规规定，缴纳各项社会保险及住房公积金。
五、招聘程序
(一)报名方式
本次招考工作采取线上报名方式，2023年2月10日至2023年2月17日，线上报名人员扫码填写《报名表》，在规定报名时间内进行报名，完整、如实填写相关信息。线上报名人员同时投送本人免冠证件近照。
(二)资格审查
2023年2月22日前对报名人员基本信息进行初步审核，2月23日将在街道微信公众号，统一发布资格初审通过人员名单，请报名人员及时查询。
(三)笔试
将在2023年2月下旬组织笔试(具体时间及形式以通知为准)。笔试(占50%)：主要是根据聘用岗位需要，测试朝阳区区情、专业基础知识、专业能力，以及测试思维逻辑、分析解决问题能力和其他综合素质。
(四)确定面试入围人选
根据考试整体情况划定笔试合格线。笔试成绩通过合格线的报考者，按照招考人数1:2的比例(分数从高到低顺序)分别确定进入面试人选。
2023年3月上旬(具体时间及形式以通知为准)，在街道微信公众号发布面试入围人员名单，请考生及时查询。
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(五)资格复审
在进入面试之前，对拟入围面试人员进行资格复审(具体以通知为准)，资格复审必须本人前往，不接受代理、委托等任何形式的他人办理。资格审核应带齐以下材料：
(1)本人报名表(一式两份，需在相应位置本人签字);
(2)有效身份证件(原件及复印件一份);
(3)学历、学位证书(原件及复印件一份);
(4)学信网学历电子注册备案表及其他证明材料;
(5)其他工作成绩证明及材料。
逾期未按要求提供材料的考生，视为自动放弃，不再进入面试及后续程序，凡提供的材料信息不实，影响资格审查结果的，将取消该考生面试资格。
(六)面试
将在3月上旬(具体时间及形式以通知为准)安排面试，具体时间及形式以面试入围通知为准。面试(占50%)：考察求职动机与发展潜力以及语言表达能力、思维逻辑性与应变能力、人际关系和组织协调能力等综合能力。
(七)体检与考察
体检：考生需提交近一个月内二级以上医院的入职体检报告或集中自费体检(具体体检事项以实际通知要求为准)，体检不合格者不予聘用。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考人员，取消聘用资格。
考察：主要了解考生道德品质、能力素质、遵纪守法情况等。考生需提交由公安部门出具的《无犯罪记录证明》(原件一份)。
综合考生的考试成绩和考察情况等，择优确定拟聘用人员。如遇体检、考察不合格者，按照面试成绩由高到低依次递补。
六、公示
拟聘用人员，将在街道公众号上进行公示2天。公示无异议后与第三方劳务派遣公司办理聘用手续，签订劳动合同。
七、注意事项
1.考生在笔试、面试当日，务必携带本人身份证原件。
2. 资格审查及考察贯穿招考工作始终，一经发现有隐瞒、造假或考试舞弊行为的，将取消资格;已办理聘用手续者取消聘用。
3.尚未解除党内纪律处分或者正在接受纪律审查、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员、因犯罪受过刑事处罚的人员，不可参加应聘。
4.试用期内或期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员，将不予聘用。
5.本次招考的笔试、面试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
6.本次考试不收取任何费用。
7.请考生保持通讯畅通，并随时关注相关信息。因考生通讯不畅及其他个人原因未能按照招考步骤参加招考的，一切后果由考生本人承担。
8.本次招聘各岗位之间需服从调剂。
报名方式：微信扫描或长按识别下方二维码，填写《城市协管员报名表》，进行线上报名。
温馨提示：请提前准备好个人近期免冠证件照电子版，需要在填写报名表时进行上传。
咨询电话：13366210850，咨询时间：工作日9:00-11:30,14:00-17:30。
