辽宁省事业单位考试一般考察应聘者的综合素质和专业能力，主要包括以下几个方面：

1. 公共基础知识：包括政治、法律、经济、文化等方面的知识。

2. 专业知识和技能：根据应聘职位的不同，考试会涉及到不同的专业知识和技能，例如财务、人力资源、行政管理、教育等。

3. 综合素质：包括语言表达能力、组织协调能力、应变能力、沟通协调能力等。

4. 个人素质：包括道德品质、职业操守、工作态度等。

总体来说，辽宁省事业单位考试注重考察应聘者的实际能力和综合素质，而非仅仅看重知识背景和学历。