考察合格者确定为拟聘用人选，在东莞市人民政府门户网站厚街镇栏目公示5个工作日。

(八)办理聘用手续

拟聘用人员经公示无异议的，按有关规定的程序和权限报批聘用，并办理聘用手续。拟聘用人员入职后签订劳动合同，第一次合同期为三年，试用期三个月，试用期工资按转正后工资的80%执行。试用期考核不合格的，取消聘用资格。

(九)递补聘用

当出现《广东省事业单位公开招聘人员办法》第二十七条所列情形时，由我镇在7个工作日内研究决定是否进行递补。

根据《东莞市机关事业单位编外聘用人员管理办法(试行)》(东人社发〔2025〕25号)规定，本次公开招聘考试总成绩自拟聘用人员名单公示结束之日起保留6个月，期间如本次招聘职位出现空缺，可以从考试总成绩合格人员中按成绩高低依次产生补录人选，并按照体检、考察、公示等规定办理补录手续。

五

其他事项

(一)本公告及其附件的“以上”“以下”均包含本级基数。

(二)资格审查贯穿公开招聘全过程。拟聘用人员被审查为不符合报考条件和聘用条件的，不予聘用。对审查没有结论或投诉一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

(三)本公告由厚街镇社区卫生服务中心负责解释。

咨询电话：0769-85036406 联系人：彭老师、林老师。

东莞市厚街镇人民政府

2026年1月12日