杭州分行管培生岗(信息科技专业)
专业要求
信息科技类专业
工作职责
实施1+1+N的培养锻炼，有针对性地培养管培生多维度业务视角，提升业务能力及综合能力。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历，且毕业于重点院校。
(2)所学专业为信息科技相关专业。
杭州分行管培生岗(其他专业)
专业要求
其他类专业
工作职责
实施1+1+N的培养锻炼，有针对性地培养管培生多维度业务视角，提升业务能力及综合能力。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)研究生学历，且本科或研究生至少一个毕业于重点院校。
(2)所学专业为其他银行工作需要专业。
杭州分行辖属二级分行管培生岗(法律专业)
专业要求
法律类专业
工作职责
实施1+1+N的培养锻炼，有针对性地培养管培生多维度业务视角，提升业务能力及综合能力。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历，且毕业于重点院校。
(2)所学专业为法律相关专业。
杭州分行辖属二级分行管培生岗(金融经济专业)
专业要求
金融经济类专业
工作职责
实施1+1+N的培养锻炼，有针对性地培养管培生多维度业务视角，提升业务能力及综合能力。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历，且毕业于重点院校。
(2)所学专业为金融经济相关专业。
杭州分行经办岗(数学统计专业)
专业要求
数学统计类专业
工作职责
在基层一线柜台、营销等岗位轮岗培养不少于一年，掌握风险合规意识，成长为精通银行业务的运营或销售人才;培养结束后，综合考虑本人意愿、能力和岗位需求，进行定岗和定期轮岗。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历。
(2)所学专业为数学统计相关专业。
杭州分行辖属二级分行管培生岗(信息科技专业)
专业要求
信息科技类专业
工作职责
实施1+1+N的培养锻炼，有针对性地培养管培生多维度业务视角，提升业务能力及综合能力。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历，且毕业于重点院校。
(2)所学专业为信息科技相关专业。
杭州分行管培生岗(数学统计专业)
专业要求
数学统计类专业
工作职责
实施1+1+N的培养锻炼，有针对性地培养管培生多维度业务视角，提升业务能力及综合能力。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)研究生学历，且本科或研究生至少一个毕业于重点院校。
(2)所学专业为数学统计相关专业。
杭州分行辖属二级分行经办岗(信息科技专业)
专业要求
信息科技类专业
工作职责
在基层一线柜台、营销等岗位轮岗培养不少于一年，掌握风险合规意识，成长为精通银行业务的运营或销售人才;培养结束后，综合考虑本人意愿、能力和岗位需求，进行定岗和定期轮岗。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历。
(2)所学专业为信息科技相关专业。
杭州分行辖属二级分行经办岗(财务会计专业)
专业要求
财务会计类专业
工作职责
在基层一线柜台、营销等岗位轮岗培养不少于一年，掌握风险合规意识，成长为精通银行业务的运营或销售人才;培养结束后，综合考虑本人意愿、能力和岗位需求，进行定岗和定期轮岗。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历。
(2)所学专业为财务会计相关专业。
杭州分行管培生岗(财务会计专业)
专业要求
财务会计类专业
工作职责
实施1+1+N的培养锻炼，有针对性地培养管培生多维度业务视角，提升业务能力及综合能力。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)研究生学历，且本科或研究生至少一个毕业于重点院校。
(2)所学专业为财务会计相关专业。
杭州分行辖属二级分行经办岗(金融经济专业)
专业要求
金融经济类专业
工作职责
在基层一线柜台、营销等岗位轮岗培养不少于一年，掌握风险合规意识，成长为精通银行业务的运营或销售人才;培养结束后，综合考虑本人意愿、能力和岗位需求，进行定岗和定期轮岗。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历。
(2)所学专业为金融经济相关专业。
杭州分行经办岗(金融经济专业)
专业要求
金融经济类专业
工作职责
在基层一线柜台、营销等岗位轮岗培养不少于一年，掌握风险合规意识，成长为精通银行业务的运营或销售人才;培养结束后，综合考虑本人意愿、能力和岗位需求，进行定岗和定期轮岗。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历。
(2)所学专业为金融经济相关专业。
杭州分行管培生岗(金融经济专业)
专业要求
金融经济类专业
工作职责
实施1+1+N的培养锻炼，有针对性地培养管培生多维度业务视角，提升业务能力及综合能力。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)研究生学历，且本科或研究生至少一个毕业于重点院校。
(2)所学专业为金融经济相关专业。
杭州分行辖属二级分行经办岗(数学统计专业)
专业要求
数学统计类专业
工作职责
在基层一线柜台、营销等岗位轮岗培养不少于一年，掌握风险合规意识，成长为精通银行业务的运营或销售人才;培养结束后，综合考虑本人意愿、能力和岗位需求，进行定岗和定期轮岗。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历。
(2)所学专业为数学统计相关专业。
杭州分行经办岗(信息科技专业)
专业要求
信息科技类专业
工作职责
在基层一线柜台、营销等岗位轮岗培养不少于一年，掌握风险合规意识，成长为精通银行业务的运营或销售人才;培养结束后，综合考虑本人意愿、能力和岗位需求，进行定岗和定期轮岗。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历。
(2)所学专业为信息科技相关专业。
杭州分行辖属二级分行经办岗(法律专业)
专业要求
法律类专业
工作职责
在基层一线柜台、营销等岗位轮岗培养不少于一年，掌握风险合规意识，成长为精通银行业务的运营或销售人才;培养结束后，综合考虑本人意愿、能力和岗位需求，进行定岗和定期轮岗。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历。
(2)所学专业为法律相关专业。
杭州分行经办岗(财务会计专业)
专业要求
财务会计类专业
工作职责
在基层一线柜台、营销等岗位轮岗培养不少于一年，掌握风险合规意识，成长为精通银行业务的运营或销售人才;培养结束后，综合考虑本人意愿、能力和岗位需求，进行定岗和定期轮岗。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历。
(2)所学专业为财务会计相关专业。
杭州分行辖属二级分行经办岗(其他专业)
专业要求
其他类专业
工作职责
在基层一线柜台、营销等岗位轮岗培养不少于一年，掌握风险合规意识，成长为精通银行业务的运营或销售人才;培养结束后，综合考虑本人意愿、能力和岗位需求，进行定岗和定期轮岗。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历。
(2)所学专业为其他银行工作需要专业。
杭州分行辖属二级分行管培生岗(财务会计专业)
专业要求
财务会计类专业
工作职责
实施1+1+N的培养锻炼，有针对性地培养管培生多维度业务视角，提升业务能力及综合能力。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历，且毕业于重点院校。
(2)所学专业为财务会计相关专业。
杭州分行经办岗(其他专业)
专业要求
其他类专业
工作职责
在基层一线柜台、营销等岗位轮岗培养不少于一年，掌握风险合规意识，成长为精通银行业务的运营或销售人才;培养结束后，综合考虑本人意愿、能力和岗位需求，进行定岗和定期轮岗。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历。
(2)所学专业为其他银行工作需要专业。
杭州分行辖属二级分行管培生岗(其他专业)
专业要求
其他类专业
工作职责
实施1+1+N的培养锻炼，有针对性地培养管培生多维度业务视角，提升业务能力及综合能力。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历，且毕业于重点院校。
(2)所学专业为其他银行工作需要专业。
杭州分行管培生岗(法律专业)
专业要求
法律类专业
工作职责
实施1+1+N的培养锻炼，有针对性地培养管培生多维度业务视角，提升业务能力及综合能力。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)研究生学历，且本科或研究生至少一个毕业于重点院校。
(2)所学专业为法律相关专业。
杭州分行辖属二级分行管培生岗(数学统计专业)
专业要求
数学统计类专业
工作职责
实施1+1+N的培养锻炼，有针对性地培养管培生多维度业务视角，提升业务能力及综合能力。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历，且毕业于重点院校。
(2)所学专业为数学统计相关专业。
杭州分行经办岗(法律专业)
专业要求
法律类专业
工作职责
在基层一线柜台、营销等岗位轮岗培养不少于一年，掌握风险合规意识，成长为精通银行业务的运营或销售人才;培养结束后，综合考虑本人意愿、能力和岗位需求，进行定岗和定期轮岗。
任职要求
1.基本条件
(1)2025年应届毕业生，并取得相应学位。其中国内院校为2025年毕业，境外院校为2024年7月以后毕业。
(2)无违规违纪及不良记录，身体健康，华夏银行系统内无亲属。
2.专业及岗位条件
(1)本科学历。
(2)所学专业为法律相关专业。
