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盘点关于应届生入职银行的真实薪资待遇

未知 | 2024-12-17 17:21

众所周知,银行的福利待遇是比较优秀的,很多同学想考银行就是看中了这一点,但要说到银行的具体薪资构成,同学们却不太清楚。

近期也有很多同学已经和银行签约,那么应届生进银行实际到手薪资有多少?银行的薪资构成是怎样的呢?今天小编就给大家盘一盘~

一、应届生薪资爆料

以下信息来自往年考生真实爆料,仅供同学们参考~

建设银行

江苏苏北某市,实习期,柜员岗,每月公积金900,基本工资3000,绩效每季度不同,上季度6000-7000左右;

山东某市,实习期,柜员岗,每月到手薪资7000左右,公积金另算;

安徽某市,实习期,柜员岗,每月到手4000左右,公积金每月800。

农业银行

江苏苏北某市,入职一年,客户经理岗,基本工资不高,主要靠绩效,网点绩效高的每月工资能拿到15-16k,绩效不行的6-7k都有;公积金每月1500-1600左右。

工商银行

江苏苏南某县级市,实习期,柜员岗,基本工资税前4200,转正之后6000左右,实习期公积金每月539。

光大银行

江苏苏北某市,柜员岗,实习期公积金1千左右,转正后综合年薪10w出头。

上海农商行

上海地区,每月薪资1w左右。

南京银行

南京市,入职一年,柜员岗,平均每个月到手1w以上,公积金是按照南京市顶格算的,按比例缴纳,和工资挂钩。

江苏农商行

徐州市,入职一年,柜员岗,税前年薪14w左右,第一年公积金1078,第二年按税前收入✖️0.12;

句容市,入职三年,柜员岗,加上公积金年薪15w左右。

总结一下

当然,不同岗位薪资不同,以上薪资爆料仅供同学们参考。总的来说从上述爆料中我们可以发现,银行的薪资一般来说在当地属于中上等水平,且福利待遇较为优厚,尤其是公积金缴纳的都比较高,也算是一笔额外的财富。

二、银行薪资的构成

接下来给大家介绍一下银行薪资的构成,一般来说,银行工资由基本工资+绩效奖金+福利待遇这三大部分组成,不同岗位、职级对应着不同的薪资水平。

基本工资

岗位工资的收入是固定的,取决于两个因素:岗位和职级。比如柜员、客户经理,一个岗位对应一个薪资范围。再比如研究生和本科生,都是柜员,岗位相同,但是研究生的职级比本科生高,所以岗位工资还是有差别的。

绩效奖金

银行会根据你的工作表现、贡献利润等最后打出A、B、C、D几个等级,根据最后的评分来核算奖金。

绩效奖金和多个指标挂钩, 根据目前情况来看,五大行基本工资和绩效奖金的比例大概是1:2,股份制银行相比之下高一些,大概是1:5,城商行绩效比例更高,也有些省份的农信社季度奖金比某些银行的年薪还高,有时可能因为你所在的分行任务量完成的比较好,即使你的个人任务量完不成,你的绩效工资也不一定就很低。

福利待遇

1、五险一金

参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,缴纳住房公积金,五险一金缴纳的基数比较高,一般都是全额缴纳的。

2、企业年金(补充养老保险)

企业年金是因为银行利润好,所以拿出一部分为员工增加福利,退休之后才能拿到的。也有些银行是按照1:5的比例来缴纳,就是如果员工缴纳100,那么银行会帮你缴纳500。

3、节日福利

一般五一、国庆、春节等节日的时候,各家银行都会有相应的节日福利发送,有购物卡、现金等不同的形式,当然各家银行发的也不是都一样。

你对银行的薪资待遇心动吗?如果你也想考银行,尤其是对25届应届生和24届未及时就业的应届生来说,不妨从现在就开始关注银行春招的相关信息,争取25春招拿到理想的银行offer!

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