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成绩合成和排名

(一)成绩合成

1.笔试成绩合成

笔试成绩=(职业能力倾向测验+综合应用能力)/3

2.面试成绩合成

(1)只进行结构化面试的岗位

面试成绩=结构化面试成绩

(2)进行实际操作能力测试+结构化面试的岗位

面试成绩=实际操作能力测试成绩×50%+结构化面试成绩×50%

3.综合成绩合成

综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

所有成绩四舍五入保留到小数点后两位数字。

(二)成绩排名

综合成绩从高分到低分的顺序排名，综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名;笔试成绩相同的，按《职业能力倾向测试》成绩进行排名。

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