2022安徽铜陵市市直机关遴选公务员38人公告已经发布。为方便考生熟悉遴选考试，做好遴选准备，华图遴选为大家整理了此次遴选报考相关信息，希望对大家遴选有所帮助，关注本站动态，早日上岸。

面试由市委组织部、市人力资源社会保障局统一组织实施。报名人员可登录铜陵先锋网查看面试公告。

面试人选根据笔试成绩从高分到低分确定，与职位计划数的比例一般为3:1。最后一名如有多名报名人员笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。面试前，市公务员主管部门对面试人选进行资格复审。资格复审材料包括本人有效身份证件、报名表原件、学历(学位)证书原件以及基层工作经历证明等。资格复审不合格者，取消面试资格。出现面试人选缺额的，在规定时间内等额递补。

面试采取结构化面试等方式进行。除现场面试外，根据需要，可以进行网络远程面试、录像面试等。实际参加面试人数少于或等于职位计划数的，面试成绩须达到75分或当天该考场实际面试人员的平均分，方可进入下一环节。

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