2025年日喀则市公务员招录属西藏自治区考范畴，执行全区统一笔试政策，依托艰苦边远地区招录倾斜政策，进面分数整体低于拉萨，数据由西藏华图基于官方资格复审名单整理，真实可追溯，适配考生搜索需求。
（一）笔试政策及合格分数线
笔试科目为行测、申论（总分300分），分A、B、C三类岗位命题，少数民族、基层服务经历考生可享5-15分加分。2025年日喀则合格线：地市级A类115分、县乡级B类95分、行政执法C类100分，艰苦边远乡镇专项岗位80分。
（二）典型岗位进面最低分案例（含加分）
以下为日喀则核心岗位进面分（西藏华图整理），定向岗位与艰苦边远岗位分数优势显著：
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招考单位
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职位名称
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岗位类别
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招录人数
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笔试最低进面分（含加分）
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日喀则市人民政府办公室
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综合管理01
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A类
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2
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135.6分
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桑珠孜区下属乡镇
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基层服务01
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B类
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3
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108.2分
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定日县下属乡镇
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定向少数民族01
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专项岗位
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4
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86.5分
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（三）分数特点及华图备考提示
日喀则艰苦边远乡镇岗位分数比市区低20-30分，加分政策对少数民族考生竞争力提升明显。面试时间另行通知，采用结构化形式，部分岗位需双语作答。西藏华图提供专属备考资料，可关注获取完整岗位分数汇总。
