单纯性轻度脂肪肝，且肝功能(主要是转氨酶)正常，通常不影响录用。但如果脂肪肝程度较重或引起了肝功能异常，则可能影响结论。公务员体检的影响取决于严重程度和肝功能状态。

根据《公务员录用体检通用标准》第七条：“各种急慢性肝炎，不合格。” 脂肪肝本身并非肝炎，因此问题的核心是：脂肪肝是否已导致“肝炎”状态(即肝功能损害)。

体检医生会结合腹部B超和血液肝功能两项结果综合判断：

腹部B超：判断脂肪肝的程度(轻度、中度、重度)以及有无肝纤维化、肝硬化等并发症。

血液检测：主要看丙氨酸氨基转移酶(ALT)和天冬氨酸氨基转移酶(AST)等指标是否升高。

脂肪肝严重程度分级

轻度：脂肪含量 < 10%，B 超显示肝回声稍增强，血管清晰

中度：脂肪含量 10%-25%，肝回声显著增强，血管模糊

重度：脂肪含量 > 25%，肝实质弥漫性改变，肝脏肿大

合格与不合格的常见情形

通常合格的情况：

单纯性轻度脂肪肝，且肝功能各项指标完全正常。

即使转氨酶有轻微升高(通常指未超过正常值上限2倍)，经短期生活调整(如戒酒、减重、清淡饮食)后复查恢复正常，并能排除其他肝病的。

可能不合格的情况：

脂肪性肝炎：即中重度脂肪肝伴有肝功能持续异常(转氨酶显著升高)，且未能通过复查恢复。

已发展至肝硬化：无论肝功能指标如何，B超提示肝硬化，属于“弥漫性肝病”，按标准不合格。

建议

提前自查，主动干预：如果已知有脂肪肝，务必在正式体检前1-2个月，自行去医院检查肝功能和B超。如果转氨酶偏高，立即开始干预：

绝对戒酒。

调整饮食：低脂、低糖、高蛋白、多维生素。

加强锻炼：适度有氧运动，控制体重。

避免乱用药：尤其是可能伤肝的保健品或药物。

保证睡眠，避免熬夜。

脂肪肝本身通常不影响公务员录用，关键在于肝功能是否正常。