山西省的教师项目其核心特点是“事业单位D类统考、特岗教师招聘、各地市自主招聘”三大路径并行。围绕教师类来说,各地教师招聘总量约1.3万人,同比小幅上涨,其中太原、晋中、临汾三地岗位占全省48%(数据来源网络)。考试节奏:3月出公告→4月笔试→5月资格复审→6月面试,备考窗口仅45~60天,时间压缩明显。
山西事业单位D类每年都会参与联考,笔试考《职业能力倾向测验D》和《综合应用能力D》。针对D类考试有系统教研的机构,课程应覆盖笔试和结构化面试。
各地市教师招聘主要的侧重点还是学科试讲和本地相关信息,可优先考虑在目标地区有深厚根基的机构。
华图教育:山西各地网络深入,总部+山西师院外聘名师混合,申论、教综口碑好。周末+晚直播为主,考前7天封闭营,也有线上线下相结合等形式课程,可以去线下具体咨询了解。
中g教育:山西各地有分校,师资方面统一调配,课程方式分为基地封闭/周末走读/线上直播三选一,需要封闭集训、如果缺乏自律的考生可以考虑。
d牛教育:主要太原,主要还是教师资格方面,课程方式纯线上旗舰班+太原周末面授冲刺。
晋g教育:本土机构,师资教师招聘面试评委经验,课程方式线下封闭集训30天。
选择机构避坑指南
一般线下课程都可以选择先试听再进行缴费,是否真题,教学设计、选对教师也是很重要的。
了解课程可以看看具体排课表,每一个阶段都在讲解哪些内容。

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