(数据截止：2025.10.2016:00)

2026年国考报名的第六日，中国人民银行已报名职位为1647个，仅有10个岗位未报考，华图教育对2026年中国人民银行在报名第六日报名人数最多的十大岗位、无人报考岗位进行了分析，希望对大家报考职位有所帮助。

表1 中国人民银行第六日整体报考情况(截止20日16:00)

(一)中国人民银行各省报名数据统计分析

表2 中国人民银行各省报名数据统计分析(截止20日16:00)

2026年报名第六日，中国人民银行共报考48678人，其中通过审核人数为34828人，最大竞争比达到了560：1，出自浙江省，紧追其后是河南省，最大竞争比为402:1。报考浙江省和河南省的考生可以进一步关注各省份内部的报考情况，以便于选出更加适合的岗位。此外，广东省报名人数最多，达到了5423人，竞争比为398：1。

从整体情况来看，报考人数较多的省份集中在经济较发达、金融机构密集的地区，如广东、浙江、江苏等地，这也导致这些地区的岗位竞争异常激烈。对于考生而言，高竞争比意味着需要在笔试和面试环节中更加注重策略和备考效率，同时也可以考虑灵活选择竞争相对较低的地市级岗位，以提高上岸概率。

(二)中国人民银行报名人数最多十大岗位分析

表3中国人民银行报名人数最多的十大岗位(截止20日16:00)

截至2026年报名第六日，中国人民银行各省分行报考情况呈现出明显的地域和岗位差异。整体来看，广东、浙江和河南的热门岗位竞争最为激烈，其中浙江舟山市分行“综合业务部门一级主任科员及以下”岗位竞争比达到560:1，为全行业最高;紧随其后的是河南开封市分行岗位，竞争比为402:1。广东省的部分热门岗位，如中山市分行综合业务岗位，虽然招考人数为4人，但报名人数高达1592人，竞争比达到398:1，说明经济发达地区及金融中心岗位吸引了大量报考者。

从省内分布来看，同一省份内部岗位的竞争差异也较大。例如，广东省肇庆市分行岗位竞争比为131:1，梅州市分行为158:1，相较于中山市分行的398:1明显较低;河北省内衡水、廊坊、邢台三地分行岗位竞争比依次为365:1、243:1、209:1，也显示出省内地市间的竞争强度差异。重庆巴南分行岗位竞争比292:1，四川德阳市分行为223:1，竞争相对适中。

综合来看，考生在选岗过程中应兼顾地域意愿、岗位竞争和自身优势，结合省份内不同城市的竞争情况，制定科学报考策略，以提升通过率和上岸概率。

(三)中国人民银行无人报考岗位一览

表4中国人民银行无人报考岗位(截止20日16:00)

目前，中国人民银行部分岗位尚无人报考，如河北承德、辽宁阜新、安徽宿州、江西鹰潭、湖北仙桃及四川和陕西部分地市分行岗位。考生可以根据自身条件和意愿，优先选择这些低竞争岗位，提高概率。

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