一、家庭的压力。必定要过父母这关，而绝大多数的父母是不希望务员想要辞职自己的子女辞掉体制内的工作。对于中年的公务员来说，他们基本都是上有老下有小，房贷、学费，已经容不得他们有半点马虎。

二、人脉与基础。虽说晋升空间不大，但在每一行都有自己的圈子。公务员是国家的体系，在里面混久了，各部门多多少少也会有认识的人。

三、工作稳定且比较体面。基层公务员的工作虽然低薪，但公务员有稳定的保障机制，有稳定的薪酬兑现机制。工作也比较体面，特别是许多家庭都喜欢找公务员做媳妇或者女婿。

四、有些基层公务员一干就是很多年，结果发现离了这个工作几乎一无是处。很多人的专业能力根本不可能和同时毕业的其他同学相比，在市场上不具有竞争优势。