公务员面试难度大，主要体现在考试形式、考察内容、比例和场景等方面。面试需要考生具备较强的综合能力，包括分析能力、言语理解与表达能力、计划组织与协调能力、人际交往能力、专业能力和自我情绪控制等方面。此外，面试题目难度大，需要考生具备较高的知识储备和思考能力。面试场景压力大，需要考生在紧张的环境下独自表达几分钟，言之有理言之有物。因此，公务员面试难度大，需要考生充分准备和应对。

公务员面试不难，只要你有思维逻辑清晰、语言表达流畅、论据有力支撑，再加上一点临场反应能力，通过面试还是不难的。面试答题比较简单，就是用嘴把对于题目的想法表达出来就可以了。面试高压环境的影响，每个考生的发挥也各有不同。能进入面试的都已经通过笔试证明了自己的能力，面试逆袭也是非常常见的事情。政府思维是面试成功上岸的最后一道闲难关卡，但难点在于如何顺利进入面试。