教师招聘的递补一般是在体检完后会公布递补公告,部分地区在政审后公示前还会有一次递补,一般也就半个月至一个月的时间。

教师招聘递补人员顾名思义参加考试的人员缺考,自动放弃该岗位或者面试不合格就从下一位按照从高分到低分录取的原则递补上去也可以称之为后补人员。

大部分地区教师招聘面试后会进行体检,会有部分考生进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额,按照该招聘岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补.递补一次.具体要求以你报考地区的公告为准。

教师招聘面试或复审的环节中有不合格的考生,会在后续名词的考生中递补,发布递补名单公告及复审时间、面试时间等事宜,复审通过后,准备面试就可以了,跟之前的考生考试流程是一样的。