一、招聘岗位和名额

1、商丘市公安局睢阳分局公共安全服务岗位200名，其中男170名，女30名。

二、招聘资格条件

(一)拥护中华人民共和国宪法，遵守法律、法规和社会公德;

(二)具有商丘市户籍(含所辖县市区);

(三)男性，身高170cm以上;女性，身高160cm以上;

(四)年龄18至35周岁(年龄计算至公告发布之日);

(五)大专及以上学历(退役士兵可放宽至高中、中专);

(六)具有履行公共安全服务人员工作职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力;

(七)法律、法规规定的其他条件。

有下列情形之一的，不得应聘：

(一)本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

(二)本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

(三)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(四)编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

(五)因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

(六)被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

(七)被吊销律师、公证员执业证书的;

(八)被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

(九)从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

(十)有较为严重个人不良信用记录的;

(十一)其他不适宜从事公共安全服务工作的。

三、招聘程序

本次招聘采取网上报名与资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。

(一)网上报名与资格审查

1、报名申请：报考人员在2024年8月30日9:00 至 9月 5日17:30，点击下方链接进入

https://www.chinasyks.org.cn/cn_hnsqsyaqfw/index.html#/index

后按要求填写个人报名信息并上传照片(近期免冠正面证件照，红底、蓝底、白底均可，jpg格式，30kb以下)。

报考人员必须按照本人毕业证书、有效期内的二代身份证(或有效期内的临时身份证)等相关证件显示的专业名称、个人情况填写报名信息，如果出现报考人员重复报名、信息不一致或故意填报虚假信息的，后果由报考人员本人承担。

3、网上缴费：通过报考资格初审的人员，于2024年9月5日18:00前，登录原报名网站缴纳笔试考务费每人50元(报考人员须自备银联卡，开通网上银行功能并存入足够缴费的金额)。未按要求缴费的，视为自动放弃。缴费成功后可下载《报名登记表》后续使用。

4、打印准考证：缴费成功的报考人员，关注相关信息，及时下载打印准考证。

(二)考试

1、笔试：采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。笔试内容为综合基础知识，满分100分。笔试时间及地点见相关信息公告。

2、体能测试：因岗位需要，按照拟招聘计划1.5:1的比例确定参加体能测试人员。测试合格的进入招聘下一环节，因弃权或体能测试不合格造成名额空缺的，按考试总成绩从高分到低分依次递补。体能测试项目和标准参考人力资源社会保障部、公安部、国家公务员局《关于印发公安机关聘用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)及《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》有关规定。体能测试时间及地点见相关信息公告。

3、面试：以笔试成绩高分到低分的顺序，按招聘计划1.2:1的比例确定参加面试人员。面试采取结构化面试的方式进行;面试成绩满分为100分。面试时间及地点见相关信息公告。

4、考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

(三)体检考察

1、根据参加考试人员的考试总成绩从高分到低分依次排序，按拟招聘岗位计划数1:1的比例确定体检人员。当出现末位并列超计划时，笔试成绩高者优先录用。体检标准参照现行的《公务员聘用体检通用标准》执行。体检费用由报名人员自理，体检时间及地点见相关信息公告。

2、考察按照相关管理规定执行。

3、因体检、考察不合格或自愿放弃等原因出现空缺的，依次等额递补。

(四)公示

体检、考察合格的人员确定为拟招聘人员，并向社会公示，公示期为3天。

(五)聘用

公示期满无异议的，参加岗前培训和试用。岗前培训和试用合格的，根据《劳动法》、《劳动合同法》等相关规定，由商丘市成源人力资源服务有限公司与应聘者签订劳动合同。

四、其他事项

1、报名人员未按照规定时间、地点及要求完成相应招聘工作流程的，视为自动放弃资格。

2、被聘用人员采用劳务派遣方式至睢阳区各乡、镇(街道)村委会、社区工作。

3、本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

咨询电话：03702350008

报名接待：段老师

商丘市成源人力资源服务有限公司

2024年8月29日

原标题：2024年招聘商丘市公安局睢阳分局公共安全服务人员公告

文章来源：https://www.hnchyhr.cn/zhaopinxinxi/170.html