面试
面试阶段考试为结构化面谈。每个职位进入面试人数与选调计划数比例为2:1。按照男女比例1:1录取的职位，按性别对男女考生笔试成绩分别进行排名，分别确定面试人员。(笔试成绩合格者人数与选调计划数比例小于2:1的，笔试成绩合格者可全部进入面试)
面试满分为100分，合格线为60分，面试成绩不合格者不能录用。面试时间为2020年2月22日。(具体安排另行通知)
总成绩的计算方法为：总成绩=笔试成绩+面试成绩，笔试成绩、面试成绩和总成绩均保留1位小数。同一职位按照总成绩由高到低(选调人数与进入体检人数1:1的比例)择优确定体检人选;总成绩相同，以面试成绩高者确定为体检人选，如仍出现并列情况，则一同确定为体检人选。按照男女比例1:1录取的职位，按性别对男女考生总成绩分别进行排名，分别确定体检人选。
报考市公安局职位的考生，还应参加体能测评，具体时间和地点另行通知。体能测评不合格者，不能录用。
