邮储银行往年春招情况

招聘特点

和交行一样，邮储也不会在公告中发布具体的招聘人数，但需要注意的是，邮储银行不止不公布人数，也没有统一的公告，而是由各个省分行自行组织，有的分行在春招时甚至会有二批次招聘，因此需要格外关注想要报考分行的公告。

同时，邮储银行由于各分行招聘时间不同，也没有统一的笔试，而是由各个分行自行组织笔面试，邮储银行笔面试相对而言都不算特别难，但也需要同学们认真对待，积极准备。

招聘条件(以23年为例)

面向境内、境外高校毕业生。

境内院校毕业生

应在2023年1月1日至2023年8月31日之间毕业，并取得毕业证、学位证。

境外院校毕业生

应在2022年9月1日至2023年8月31日之间毕业，能够按时获得学历(学位)证书，并取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。

也就是说，一般邮储银行只招聘当年毕业的应届生，春招也一般只针对24届应届生进行招聘。

招聘岗位(以23年为例)

1、专业类

主要从事业务管理、产品研发、法律、信息科技或财务会计等工作，作为我行专业、管理人才储备。入职后需经过一年的基层学习锻炼。

金融、经济、财务会计、管理、法律、信息技术等专业，其中金融科技、计算机、法律等专业优先考虑。

2、销售类

主要从事客户经理、理财经理等工作，负责客户维护及业务营销拓展，旨在为我行培养优秀的营销骨干。

金融、经济、财务会计、管理、法律、信息技术等专业。

3、运行类

主要从事客户服务及柜面服务等工作，旨在为我行培养熟悉零售金融、公司金融的优秀人才。

金融、经济、财务会计、管理、法律、信息技术等专业。