根据福建省教育厅、福建省人力资源和社会保障厅、中共福建省委机构编制委员会办公厅《关于做好2021年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》(闽教师〔2021〕 1号)、《厦门市事业单位补充工作人员暂行规定》(厦委办〔2005〕38号)文件精神，湖里区教育局拟择优招聘普通高等院校2022届优秀高校毕业生。现将有关事项公布如下:
一、基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党和社会主义制度;
(二)具有良好的政治素质和道德品行;
(三)热爱教育事业，具备良好的身体和心理素质;
(四)所学专业符合岗位学科要求;
(五)除上述条件外，还须具备以下条件之一：
1.具有相应教师资格证;
2.具有教育部教师资格考试中心颁发的教师资格笔试合格证明和相应的普通话水平测试等级合格证书;
3.尚未实施国考的学校需具有教育学、心理学合格证明、相应的普通话水平测试等级合格证书;同时还需附学校尚未进入国考的证明材料。
普通中小学的足球岗位对教师资格证相关证明材料暂不要求。
二、招聘对象、年龄和岗位
(一)招聘对象(详见附件1)
(二)招聘年龄
本科生年龄25周岁以下(即1996年7月1日后出生，下同);
研究生年龄30周岁以下(即1991年7月1日后出生，下同);
博士研究生年龄35周岁以下(即1986年7月1日后出生，下同)。
(三)招聘岗位
湖里区学校招聘岗位(详见附件2)。
三、简章发布
通过湖里区政府网站、“湖里教育”微信公众号等方式发布招聘简章。
四、招聘报名
(一)报名时间：截至2021年11月9日17:30时
(二)报名方式：统一采取网上报名，报考人员扫描二维码进行报名。报考人员根据自身情况、拟报考岗位条件要求，在报名时提交相关材料，选择岗位并确认后，不能更改。考试不收取报名考务费。
已经通过“湖里教育”微信公众号于2021年10月27日发布的预报名通道报名的报考人员无需重新报名。
(三)联系人：周老师
联系电话：
0592-5722665、0592-5722666、13306048521
(四)提交材料
完成网上报名后，须提供以下材料进行审核：
1.境内毕业生:身份证、就业推荐表、在校成绩证明、普通话水平测试等级合格证书、教师资格证相关证明材料、三方协议书等;
2.境外毕业生:身份证、普通话水平测试等级合格证书、教师资格证相关证明材料、经教育部留学服务中心出具的学历学位证明认证书(认证书截止时间为2022年8月16日)。
五、资格审核
(一)资格初审：湖里区教育局对报考人员的资格条件进行初审。
(二)资格复审：组织对通过初审的人员进行复核，开展线上或线下面谈，择优推荐参加考试人员。凡有关材料信息不实或不符合招聘岗位资格条件的，将取消其考试资格。
六、考试
考试采取先面试后笔试的方式。
(一)面试
1.面试对象为通过资格复审的报考人员，面试时间和地点另行通知。
2.面试采取片段教学、结构化面试等形式，在面试成绩合格者中，按与岗位拟招聘人数3: 1的比例推荐参加笔试，未达到3: 1的按比例核减相应招聘计划。
(二)笔试
1.笔试内容为本专业教学设计和专业素养。笔试采取闭卷方式进行，笔试成绩满分为100分，60分合格，不合格者不予录用。
2.笔试时间另行通知。
七、签约
按照岗位聘用人数，根据笔试成绩从高分到低分确定拟聘用人员，签订三方协议书。若笔试成绩相同时，则按照面试成绩从高分到低分排序。具有博士学位的，经主管部门审核同意，可简化招聘程序，采用考核等方式直接聘用。
八、公示
拟聘用人员名单在湖里区政府网站公示7个工作日。公示结果无异议的或经主管部门核实不影响聘用的，于2022年8月办理毕业生报到和就业手续，并依据事业单位人事管理相关规定签订聘用合同，纳入合同管理。
九、其他事项
(一)招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考人员理解、支持和配合。
(二)经考试确定的拟聘用人员应于2022年8月16日前取得符合报考要求的毕业证书、学位证、教师资格证(或国考笔试、面试均合格证明)、普通话水平测试等级合格证书、教育部留学服务中心出具的学历学位证明认证书等相关证书和证明材料。未取得相关证书和证明材料，或无故未前往应聘单位办理报到手续的，视为自动放弃，不予聘用。
(三)体检由湖里区教育局统一组织，体检标准参照《福建省教师资格申请人员体检标准(2018年修订)》文件的要求，具体检测方法由体检医院结合实际确定。参加体检人员须携带本人有效身份证到指定医院集中体检，体检费用自理。体检人员应按时参加并配合体检，不按时参加体检者，视为自动放弃聘用资格。
参加体检人员对体检结果有疑问的，可在得知体检结果的7日内向湖里区教育局提出复检申请，复检只能进行一次，由湖里区教育局组织到不低于三级医院复检，体检结论以复检的结果为准。自行体检的结果无效。体检不合格的，不予聘用。
(四)聘用人员按相关规定执行试用期，试用期包括在合同约定的聘用期内，试用期满考核不合格的予以解聘。
(五)根据《福建省人民政府关于进一步加强中小学教师队伍建设的意见》(闽政文〔2008〕344号)、《厦门市人民政府关于进一步加强中小学教师队伍建设的意见》(厦府〔2009〕170号)和《福建省教育厅福建省公务员局中共福建省委机构编制委员会办公室关于推进县域内义务教育学校教师校际交流试点工作的指导意见》(闽教人〔2011〕48号)精神，本次聘用教师在同一所学校工作满6年列为区域校际交流对象，每年交流人数要达到应交流人数的10%以上。
(六)凡发现应聘者在考试过程中有违规作弊现象的，一经发现，予以取消考试或聘用资格，并按照相关考试管理规定处理。
(七)对应聘者资格审核贯穿招聘全过程。应聘者应据实准确填报个人信息。因提供不实信息或信息错漏而导致审核不合格或因此被取消考试及聘用资格的，责任由应聘者自负。
(八)聘用前，湖里区教育局应通过中国执行信息公开网(http://zxgk.court.gov.cn/)核实拟聘用人员有无失信被执行情况。发现拟聘用人员被列为失信被执行人的，应查看对应案号并联系执行法院，函询、核实被执行人履行义务的进展情况。被执行人已履行义务的，应在湖里区教育局约定的期限内提供执行法院的书面证明，方可进行聘用;尚未履行义务的，取消其聘用资格。报考者在试用期被列为失信被执行人的，应取消其聘用资格。
聘用人员的工龄、工资、社会保险(养老保险、医疗、社保、住房公积金)等待遇依据厦门市有关规定认定。
(九)国际公认的三大世界大学排名指上海交通大学世界一流大学研究中心研究发布的世界大学学术排名(ARWU)、国际高等教育研究机构Quacquarelli Symonds发布的QS世界6学排名和《泰晤士高等教育》(Times Higher Education)发布的THE世界大学排名。
(十)符合报考条件的教育类研究生、公费师范生的教师资格证按照有关规定执行。
(十一) 本次招聘工作由湖里区纪委监委派驻第三纪检监察组实施监督。
上述规定仅适用于本次招聘工作，本规定及未尽事宜由厦门市湖里区教育局负责解释。
1.2021年厦门市湖里区教育局校园招聘对象
01北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、西南大学、东北师范大学、陕西师范大学等教育部直属院校2022届的优秀毕业生;
02南京师范大学、湖南师范大学、华南师范大学、首都师范大学、浙江师范大学、山东师范大学、上海师范大学、西北师范大学、安徽师范大学、天津师范大学、江西师范大学、河北师范大学、河南师范大学、广西师范大学、云南师范大学、内蒙古师范大学、辽宁师范大学、哈尔滨师范大学、山西师范大学、新疆师范大学、海南师范大学、吉林师范大学、贵州师范大学的2022届普通教育本科及以上优秀毕业生;
03北京航空航天大学、中国科学技术大学、北京理工大学、南京理工大学、南京航空航天大学、哈尔滨工业大学等国务院部门直属高校2022届普通教育硕士研究生及以上学历且本科毕业于教育部直属师范院校或部分省外省属师范院校的优秀毕业生;
04国际公认的三大世界大学排名最新排名前200名大学的本科及以上学历的优秀毕业生;
05普通中小学、职业学校的足球岗位根据专业需要，还面向北京体育大学、上海体育学院、武汉体育学院、成都体育学院、广州体育学院招聘2022届普通教育本科及以上学历的优秀毕业生。
2.2021年厦门市湖里区教育局校园招聘教师计划表
3.2021年厦门市海沧区教育局校园招聘学科专业范围.doc
厦门市湖里区教育局
2021年11月5日
