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面试

面试严格按照有关规定组织实施，主要测试报考人员的语言表达、岗位匹配度等。面试成绩满分100分，占考试总成绩70%，设定70分为合格分数线，低于合格分数线的不予进入考察环节。

总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。

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