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考试

考试分笔试和面试两部分。笔试、面试的时间和地点另行通知。

1.笔试。采取闭卷方式进行，满分100分，合格分为60分，笔试不合格者，不进入下一环节。

参加笔试人数应符合规定的最低开考比例，不足规定比例的，按比例核减或取消相应职位选调计划。

2.面试。采取结构化面试方式进行，满分100分，合格分为70分，面试不合格者，不进入下一环节。进入面试范围的考生须提供原单位签署同意报考意见并加盖公章的报名表。

根据笔试成绩，各职位按1:3从高分到低分确定面试对象，不足规定比例的，按实际人数确定。

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