2022江苏南通市通州区应急管理局转任公务员6人遴选综合测试
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综合测试
通过笔试、面试,考察考生的政策理论水平、综合文字能力、逻辑思维能力、分析和解决实际问题能力、工作责任心等。
1.笔试。主要测试考生的政策理论水平、综合文字能力等,满分100分。
2. 面试。主要测试考生的逻辑思维、语言表达及协调应变能力等,满分100分,面试合格线为65分。
笔试、面试时间、地点另行通知。
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