为进一步加强基层党组织建设，激发本县优秀人才扎根基 层、服务家乡发展的热情，经研究决定，在全县范围内公开选 配部分农村党组织书记。现将有关事项公告如下：
一、 岗位计划
面向社会公开选配30名村党组织书记，优先从本县退役士 兵、机关企事业单位人员、劳务派遣人员、城市社区专职工作 者、“三支一扶”人员、高校毕业生中选配。
二、 资格条件
(一) 基本条件：
1、 中共正式党员，应具有一年以上党龄，懂农业、爱农村、 爱农民，具有较强的组织协调能力和群众工作能力。
2、 应具有初中以上学历，1970年1月1日以后出生。
3、 身体健康且具备岗位所需的其他条件。
(二) 有下列情形之一者不能报考：
1、贯彻执行党的路线方针政策不认真，甚至消极、不满或抵制的。
2、触犯法律法规，正被司法机关立案侦查、审查起诉或受过刑罚的。
3、正被纪检机关立案调查的;受撤销党内职务处分不满2 年的;受留党察看处分期满恢复党员权利未满2年的。
4、违反计划生育法律法规，违法生育未经处理、处理未完结或处理完结未满3年的。
5、违反信访有关规定，组织、参与或煽动、教唆他人进行信访活动的。
6、2017年以来曾被公安机关、审判机关处以行政拘留或司 法拘留处罚的。
7、2015年以来因危害集体利益、群众合法权益或破坏经营 秩序、侵占挪用集体资产被有关部门查处的。
8、信仰宗教或搞封建迷信活动的;搞宗族派性的;道德品行不端，不遵守村规民约，不履行村民义务的。
9、上一届村党组织成员被免职、被责令辞职或民主评议为 不称职的;近三年来曾被作为教育转化对象或民主评议为不合格党员的。
10、 配偶、子女均已移居国(境)外，没有子女但配偶已移居国(境)外或没有配偶但子女均已移居国(境)外的。
11、 有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的。
12、 2017年以来因违法用地、违法建房、损害生态环境被 查处的。
13、 身体状况差，不能正常履行职责的。
14、 具有其他不得担任村党组织成员情形的。
三、方法步骤
(一)个人报名。符合报考条件并志愿报考的人员要于5 月27日至6月1日前到报考职位所在镇街报名(具体职位需求
和报名地点附后)。
报名时需要提交以下材料：
1、 二代身份证(临时身份证或有效期内带照片的户籍证 明)、退伍证(退役军人提供)的原件及复印件(正面、背面 复印在一张A4纸上);
2、 《莒南县公开选配农村党组织书记报名登记表》(双面 打印，一式两份);
3、 国家承认的学历证书原件及复印件;
4、 与报名登记表同底版1寸正面免冠照片4张(背面标注 姓名);
5、 报名人员承诺书;
6、 单位同意报考证明。
报名人员提供的资料必须真实有效，否则取消报名资格。
(二) 资格审查。各镇街负责对报考本镇街职位的人选条 件进行初审，确定符合条件人员名单并报县委组织部。县委组 织部对报考人员进行资格审查，并分别征求有关部门意见。通 过资格审查的，进入面试范围并进行公示。进入面试范围人数 与招录计划人数应不低于3:1的比例，达不到比例要求的适当核 减招录人数。
(三) 面试。面试主要测试应试者理解分析和解决问题、 组织协调、计划决策、应变、逻辑思维、口头表达等能力。面 试方式由各镇街根据岗位需求和村庄特点研究确定。面试按百 分制计分，成绩保留小数点后两位，尾数四舍五入。面试结束 后，当场公布面试成绩。以各镇街为单位组织，分两批进行，十字路街道、文疃镇、岭泉镇为第一批，其他镇街为第二批次, 具体时间、地点以《准考证》为准。
(四) 组织考察。根据面试成绩由高到低，按照1: 2的比例确定考察人选。对因放弃招考资格或被取消招考资格造成的空缺，按照面试成绩由高到低依次递补。面试成绩相同的一并纳入考察范围。
考察采取民主测评、个别谈话等方式进行，重点考察人选 政治素质、工作能力、廉洁自律等方面的情况，对其是否符合 岗位要求作出评价。对考察过程中个人放弃或被取消招考资格 造成的空缺，按照面试成绩由高到低依次递补。
(五) 计算加分因素。获得县级以上表彰奖励的(指县级 以上党委政府或者组织人事部门评定的奖项)，县级奖励加1 分，市级奖励加2分，省级以上奖励加3分，由县委组织部负 责认定，多次受奖的按最高奖项加分、不重复加分。其中，退 役军人在部队服役期间荣立一、二、三等功的，每次立功分别 在现有成绩的基础上加3分、2分、1分，其他奖励项目不予计 分，立功情况由县退役军人事务局负责认定，多次立功的按最 高奖项加分、不重复加分。
(六) 研究任用。根据总成绩(总成绩相同的按面试成绩)由高到低依次等额确定拟选配人员并组织选岗，具体任职村由 镇街党(工)委根据个人志愿综合研究确定，其他进入考察范 围人选纳入农村党组织书记后备人才库管理，特别优秀的可以 经所在镇街党(工)委研究按程序任命为村党组织副书记。拟任用名单由县委组织部统一公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响任用的，按程序办理任职手续，如有反映经查实影响任用的或者公示过程中自愿放弃的依次递补。
四、有关待遇
(一) 试用期及任期：本次公开选配的到村任职人员试用 期6个月。试用期满后，由各镇街组织进行试用期满考核，考 核结果为“称职”及以上等次的继续留任，“不称职”的予以 免职。任期至下次村“两委”集中换届为止。任职期满后可以 继续参加任职村党组织换届选举、可以连选连任。
(二) 经济待遇：任职期间，主要享受基本报酬、奖励报 酬、岗位补助、社会保险等待遇。(1)基本报酬。新选配人员 试用期间只享受基本报酬。任职期间，机关企事业干部、专项 公益性岗位退役军人原待遇不变，不享受村干部基本报酬;其 他人员享受村干部基本报酬。(2)奖励报酬。试用期满且年度 考核称职以上等次的，享受业绩考核奖励报酬。发展村集体经 济成效明显的，可按照不超过村集体经济收入增幅的10%享受 奖励。(3)岗位补助。任职期间，机关企事业干部、专项公益 性岗位退役军人每年发放补助1万元;其他人员且跨村任职的， 每月发放补助400元，主要解决交通、食宿等费用。(4)社会 保险。任职满1年、符合参加居民养老保险条件的，在个人缴费 的基础上，每年按照基本报酬总额20%的比例给予补贴。
(三)政治待遇：年度考核优秀等次的，优先作为各级“两 代表一委员”和优秀共产党员、劳动模范、先进个人等推荐对象。 机关干部同等条件下优先提拔重用，择优选拔进入镇街领导班 子;其他人员按照有关规定优先推荐报考镇街领导班子成员和 镇街机关公务员、事业单位人员。实绩特别突出的，可安排挂 职担任县镇领导班子成员。
(四)扶持措施：对公开选配的村党组织书记任职村，县 财政连续两年每年拨付20万元经费，用于改善村级组织活动场 所、完善基础设施、发展集体经济;县管党费按照每村每名党 员每年200元标准下拨培训经费，用于党员教育培训、开展党 的活动;任职期间，县里将确定1名县级领导班子成员定期联 系、确定1名镇街党政班子成员跟踪帮带、安排1个县直部门 结对帮包，帮助尽快打开工作局面。
(五)晋位奖励。对公开选配人员的任职村，在镇街年度 考核中原排名在后三分一的每进一个名次奖励500元;原排名 在中间三分一的每进一个名次奖励800元;原排名在前三分一 的每进一个名次奖励1000元;奖励最高不超过1.5万元。被评 为五星级党组织的基本报酬提升20%;被评为十佳农村党组织 书记的基本报酬提升50%;被评为“沂蒙乡村振兴好支书”的 基本报酬与乡镇副科级干部工资持平。所获荣誉被取消的，相应待遇同时取消。
五、其他
(一) 为加强对公开选配工作的监督，设立监督举报电话， 接受监督举报。(举报电话： 0539-7210501 )
(二) 报考人员在选配期间要及时了解最新信息，保持所 留联系电话全天24小时通讯畅通。因本人原因错过重要信息而 影响选配任用的，责任自负。
本简章由中共莒南县委组织部负责解释。
附件：1.莒南县公开选配农村党组织书记报名登记表
2. 莒南县公开选配农村党组织书记报考诚信承诺书
3. 各镇街招考职位数量及报名地点统计表
4. 单位同意报考证明
中共莒南县委组织部
2019年5月27曰
原标题：2019年莒南县公开选配部分农村党组织书记简章
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文章来源：http://www.junan.gov.cn/info/1126/130203.htm
