记者19日从徐州市委组织部获悉，徐州面向全市1300多名大学生村官，公开选拔19名副科级干部，并首次将“实绩量化”作为选拔“第一关”，以解决“干的好不如考的好”问题。“实绩量化”为40分，分为任职情况、年度与聘期考核结果、创业富民情况、受表彰奖励情况四方面内容，占选拔总分的40%。（王岩 徐组宣）